Sie haben Ihr zweites Staatsexamen in der Tasche und sehen Ihre Zukunft im Arbeitsrecht? Sich mit ganz unterschiedlichen Themen des persönlichen und kollektiven Arbeitsrechts zu beschäftigen, reizt Sie mehr als ein Fachanwaltstitel? Dann ist das Ihre Chance: In direkter Zusammenarbeit mit dem Leiter Labour Law & Social Affairs betreuen Sie unsere deutschen und internationalen Standorte und Tochtergesellschaften aus arbeitsrechtlicher Sicht. Es erwartet Sie ein enorm vielfältiges Aufgabengebiet, das mit Ihrem Know-how und Ihrer Erfahrung mitwächst. Juristisches Handwerkszeug gehört ebenso dazu wie kommunikative und strategisch-planerische Fähigkeiten.

• Sie sind zentraler Ansprechpartner für HR-Abteilungen und Führungskräfte in allen Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts.
• Sie unterstützen bei Verhandlungen mit dem Betriebsrat und beim Erstellen von Betriebsvereinbarungen.
• Sie übernehmen die Betreuung und rechtliche Prüfung von Tarifvertragsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit den relevanten Gremien.
• Zunehmend eigenständig erstellen und prüfen Sie Arbeitsverträge, Abmahnungen, Kündigungen und führen arbeitsrechtliche Prozesse.
• Sie wirken aktiv mit an der Gestaltung und Umsetzung von internen Richtlinien im Bereich Arbeitsrecht.
• Klar, dass Sie sich bei alldem regelmäßig weiterbilden und über aktuelle arbeitsrechtliche Entwicklungen auf dem Laufenden halten – wir unterstützen Sie dabei.

• Erstes und zweites Staatsexamen (Volljurist) oder vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
• Erste praktische Erfahrung im Arbeitsrecht, z. B. aus Referendariat oder Praktika in der Industrie oder einer Kanzlei
• Kenntnisse in Tarifvertragsrecht und Betriebsverfassungsrecht
• Stark in der Analyse, klar und überzeugend in der Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen – in der internationalen Zusammenarbeit gelegentlich auch auf Englisch
• Ausgeprägter Teamgeist sowie eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise

• „Made by HEIDENHAIN in Traunreut" steht für Innovation, Qualität und langfristig sichere Arbeitsplätze.
• Wir setzen auf nachhaltige Entwicklungen, Perspektiven und auf stabiles Wachstum.
• Wir investieren in Ihre Entwicklung – mit individueller Förderung und einem umfangreichen Weiterbildungskatalog.
• Lassen Sie sich inspirieren von der Zusammenarbeit mit anderen klugen Köpfen.
• Führungskarriere oder Fachkarriere? Bei HEIDENHAIN ist beides möglich.
• Ihre attraktive Vergütung toppen wir mit einer Gewinnbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel zwischen 6 und 20 Uhr – bis zu zwei Tage pro Woche auch im Homeoffice.
• Und all das im schönen bayerischen Voralpenland in der Nähe des Chiemsees – mehr Lebensqualität geht nicht.